Руководитель отдела подбора персонала (в Контактный центр)
В архиве с 30 октября 2018
от 120 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Руководитель отдела подбора персонала
100 000 – 120 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Частное охранное предприятие, один из лидеров рынка по предоставлению комплексных услуг по обеспечению безопасности объектов различной сложности и масштаба. -
Успешный опыт управления отделом подбора. - Опыт массового подбора персонала в роли руководителя. - Глубокие знания и навыки в подборе персонала на...
Руководитель отдела подбора персонала
до 150 000 ₽Москва, ВДНХ
Опыт более 6 лет
Разработка и реализация эффективных стратегий подбора персонала. Управление отделом подбора персонала, включая адаптацию, обучение и мотивацию сотрудников. Проведение интервью с...
Опыт работы в сфере подбора персонала не менее 5 лет, опыт управления командой приветствуется. Глубокие знания и понимание современных методов...
Руководитель отдела подбора персонала
от 150 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Решаем вопрос с наймом «под ключ»: помогаем клиенту разобраться кто именно ему нужен и передаём подходящих проверенных соискателей.
12 лет опыта в HR, в рекрутменте 7 лет. Не приемлю "совещание ради совещания". Опыт работы от 2-х лет...
Менеджер по подбору персонала
60 000 – 250 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и отбор кандидатов на вакансии. Публикация объявлений. Активный поиск на работных сайтах. Обработка входящих откликов.
Грамотная устная и письменная речь. Желание развиваться в HR сфере. Готовность работать с большим объёмом информации.
Менеджер по подбору персонала (удалённо)
70 000 – 200 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Полная информационная поддержка. -Ответственно выполнять планы и задачи своего руководителя. -Ведением полного цикла подбора персонала и успешное закрытие вакансий (поиск...
Опыт работы по массовому подбору персонала от 1-го года. -Готовность работать в условиях многозадачности при сжатых сроках. -
Москва, Алтуфьево и еще 3
Опыт от 3 до 6 лет
Точечный подбор специалистов по направлениям: финансовый блок, закупки, продажи, маркетинг. Составление профиля вакансий и портрета кандидата. Проведение телефонных, видео и...
Высшее, желательно профильное образование. Успешный опыт точечного подбора персонала от 3 лет. Знание методов оценки компетенций кандидатов.
Москва